携手力鼎顾问启动“定编定岗定价”项目，迈向高质量发展新征程

【重庆，2024年5月】在医疗改革的浪潮中，重庆大学附属三峡医院迈出了坚实的步伐。本月，医院与力鼎顾问合作，正式启动了“定编定岗定价”咨询服务项目，旨在通过人力资源管理的优化，推动医院向高质量发展转型。

重庆大学附属三峡医院深知，建设高质量的公立医院是构建优质高效医疗服务体系的关键。面对大型医院发展中存在的问题，医院提出了一系列转型发展战略，包括从数量向质量、从效率向效益、从规模向品牌、从模仿向创新、从立足当下向可持续发展的转变。

力鼎顾问，作为人力资源管理咨询行业的佼佼者，将运用其丰富的经验，与重庆大学附属三峡医院紧密合作，共同完成人力资源管理的优化工作。这不仅将助力医院提升管理效率，还将推动医院在渝东北地区成为医疗高地，打造一家具有国际视野、现代化、有温度的高水平三甲综合医院。

通过这一项目，将有助于重庆大学附属三峡医院实现以下目标：

1.精准定编定岗，确保每个岗位都有合适的人才；

2.完善薪酬体系，吸引和留住优秀人才；

3.优化工作流程，提高运营效率，兼顾社会责任和经济效益；

4.打造医院品牌，提升医院在区域内的知名度和影响力；

5.鼓励创新思维，提高医院的核心竞争力。

重庆大学附属三峡医院的这一举措，标志着医院在高质量发展道路上迈出了坚实的步伐，为医院自身的可持续发展奠定坚实基础。

重庆大学附属三峡医院与力鼎顾问的合作，展现了医院在医疗改革中的积极作为和对未来发展的信心。我们期待这一项目能够为医院带来积极的变革，为患者带来更多的福祉。